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2019重庆交通大学考核招聘5人公告

2019-08-09 18:08:18| 重庆人力资源和社会保障网

原标题:重庆交通大学2019年考核招聘专业技术人员简章

为进一步加强人才队伍建设,优化人员结构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和重庆市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)以及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经学校研究、市教委审核、市人力社保局核准,现面向社会考核招聘专业技术人员。

一、学校简介

重庆交通大学是一所交通特色鲜明、以工为主的多科性大学,交通运输部与重庆市共建高校。学校占地近3000亩,校舍83万余平方米,馆藏纸质和电子文献440余万册、期刊杂志1500多种、中外文数据库100余个,教学科研仪器设备总值4.39亿元,拥有1个国家级和6个市级实验教学示范中心。

学校现有教职工2000余人,其中专任教师近1500人,高级职称700余人,长江学者、千人计划、万人计划、“百千万人才工程”国家级人选以及重庆市两江学者、巴渝学者等国家和省部级人才120余人次。现有全日制在校生2.7万名,其中在校博硕士研究生3300余名,普通本科生2.3万余名。本科毕业生初次就业率连续20年超过90%,入选首批“全国毕业生就业典型经验高校”和首批“全国创新创业典型经验高校”。学校现有3个重庆市一流学科,12个“十三五”重庆市重点学科,3个博士后科研流动站,4个一级学科博士学位授权点,16个一级学科硕士学位授权点和60余个本科专业。学校拥有3个国家级平台、40个省部级平台以及西南水运科学研究所、沙漠土壤化研究院等20余个研发机构。学校已成立“重庆航空学院” 、“阿里云智能交通大数据学院”和“重庆智慧城市学院”,发展势头良好。

二、招聘原则

坚持民主、公开、竞争、择优方针,按照德才兼备的标准,采取考核方式进行招聘。

三、招聘计划

本次面向社会考核招聘5名工作人员,具体招聘计划等信息详见《重庆交通大学2019年考核招聘岗位一览表》(见附件1)。

四、招聘范围和对象

招聘人员面向社会,凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。

下列人员不属于招聘范围:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业,未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

正在全日制高校脱产就读且未毕业的非2019年应届生不能凭已取得的学历(学位)报考。

2019年应届毕业生,须在2019年7月31日前取得相应毕业(学位)证书。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在面试资格复审前获得教育部中国留学服务中心认证。

五、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好品行和职业道德;

(四)具有岗位所需的专业、能力或技能条件和《重庆交通大学2019年考核招聘岗位一览表》所列的具体招聘条件;

(五)具有正常履行岗位职责的身体条件,符合公开招聘体检标准;

(六)符合事业单位人员回避要求和审批机关确认的其他条件;

(七)应聘人员年龄要求:年龄不超过45周岁,指未到45周岁(即指1974年7月31日以后出生),特殊紧缺的优秀人才经市人力社保局认定同意,可适当放宽。

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(责任编辑:xqy)

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